為打造政治過硬、業(yè)務精通、作風優(yōu)良的應急執(zhí)法鐵軍，天長市應急管理綜合行政執(zhí)法大隊創(chuàng)新“理論筑基、案例實戰(zhàn)、互動提質(zhì)”三維培養(yǎng)模式，縱深推進“練內(nèi)功、強素養(yǎng)”行動，為轄區(qū)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定注入“執(zhí)法動能”。

理論筑基：精準滴灌補短板，靶向教學強根基。緊扣行政執(zhí)法核心需求，該大隊構建“法規(guī)解讀+行業(yè)靶向”雙軌教學體系，圍繞安全生產(chǎn)法、行政處罰法等關鍵法規(guī)，結合全國及轄區(qū)安全生產(chǎn)典型案例，通過“法條原文+場景還原”方式，深入淺出剖析法律條款在執(zhí)法實操中的應用邊界，明確權責清單與風險防控節(jié)點。針對工貿(mào)、?；贰⒎敲旱V山等重點行業(yè)特性，專項聚焦企業(yè)隱患排查技巧、重大危險源動態(tài)辨識、應急處置全流程等實戰(zhàn)內(nèi)容，助力執(zhí)法人員筑牢“懂法、用法、釋法”理論功底。2025年，依托應急管理干部網(wǎng)絡學院開展線上專題培訓4次、線下業(yè)務能力專項培訓8次，“線上+線下”“理論+實踐”的融合模式，推動執(zhí)法人員精準辦案能力顯著躍升。

案例實戰(zhàn)：全流程拆解閉環(huán)，從“合規(guī)”到“優(yōu)質(zhì)”升級。為破解執(zhí)法實務中的“卡脖子”問題，該大隊創(chuàng)新“以案釋法、以案明責”教學法。以轄區(qū)近3年典型執(zhí)法案例為樣本，全流程拆解立案審批、調(diào)查取證、文書制作、處罰決定、案卷歸檔的執(zhí)法閉環(huán)，重點針對證據(jù)采集合法性、文書制作規(guī)范性、自由裁量權運用等高頻易錯環(huán)節(jié)進行“解剖麻雀”式解析。通過優(yōu)秀案卷與問題案卷的直觀對比，用現(xiàn)場點評方式，清晰指出執(zhí)法疏漏與整改路徑，讓執(zhí)法人員在案例復盤中學流程、懂標準、提效能，推動執(zhí)法行為從“合規(guī)底線”向“優(yōu)質(zhì)高線”跨越。

互動提質(zhì)：思維碰撞聚智慧，經(jīng)驗共享促提升。培訓中特別設置“執(zhí)法微論壇”互動環(huán)節(jié)，搭建經(jīng)驗共享與思維碰撞的交流平臺。通過“老帶新傳經(jīng)驗”“分組辯論找對策”等形式，執(zhí)法人員在思想交鋒中提煉出隱患排查、文書制作等實用共識。這種“問題導向+集體攻堅”的研討模式，既破解了執(zhí)法困惑，更沉淀了集體智慧，營造出“比學趕超、互助共進”的濃厚氛圍。

原文鏈接：https://yjt.ah.gov.cn/xwdt/sxkx/150389661.html

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